【事案の概要】
被告:有料老人ホーム等の経営を業とする株式会社
原告:平成29年11月2日に被告に入社し、看護師の業務に従事
被告は、原告が入職してから1か月の間に2度誤薬事故を起こしたことから、平成29年11月30日に、原告を看護師業務から一時的に外した。
原告は、被告に対し、看護師としての業務をさせない旨の指示をしたことが不法行為に当たるとして損害賠償請求をした。
【結論】
不法行為に当たらない
【裁判所の判断】
①原告は、平成29年11月2日の入職後1か月の間に、2度にわたる誤薬事故を起こしている
②第1誤薬事故の原因として、同事故の対象となった入居者は、通常の人は膣がある位置に膣がなく、肛門があるという身体的特徴があった(なお、原告は、同事故の反省文に、同入居者の「肛門位置が自分の認識していた位置でなかった為」などと記載している)
③第2誤薬事故の原因として、原告は、反省文に、入浴後の処置においては、テープ貼付分は外してくれている、あるいは入浴中に剥がれてしまっていると聞いていたなどと記載している
④本件指示によって、原告の賃金に何ら不利益はない
→原告自身が、入居者の特性や本件施設での業務フローへの認識の相違を上記各誤薬事故の原因と主張しているのであるから、入居者の特性や日常生活動作の把握を先行させ、これらの把握まで身体への侵襲を伴い得る看護師業務への従事を一時的に停止することが、原告に対する不法行為に当たるとはいえない。
大日本印刷事件(最判昭和54・7・20民集33巻5号582頁)以降の令和5年までの内定・内々定に関する下級審裁判例を完全(?)網羅していますので、動画をご覧いただければ幸いです。
内定や内々定を出すときに気をつけなければならないポイントが見えてくると思います。
上記動画で取り上げた裁判例と論点は以下のとおりです。
0:00 オプトエレクトロニクス事件(東京地判平成16・6・23労判877号13頁)内定取消し
0:57 社会福祉法人北海道社会事業協会事件(札幌地判令和元・9・17労判1214号18頁)採用面接時の病気の告知義務
1:53 社会福祉法人北海道社会事業協会事件(札幌地判令和元・9・17労判1214号18頁)内定取消し
2:52 社会福祉法人北海道社会事業協会事件(札幌地判令和元・9・17労判1214号18頁)個人情報の適正管理
3:51 G.Oホールディングス事件(大阪地判令和5・1・27労判ジャーナル135号38頁)内定の成否
4:48 G.Oホールディングス事件(大阪地判令和5・1・27労判ジャーナル135号38頁)普通解雇の有効性
5:47 兼松アドバンスド・マテリアルズ事件(東京地判令和4・9・21労経速2514号26頁)内定取消の有効性
6:44 兼松アドバンスド・マテリアルズ事件(東京地判令和4・9・21労経速2514号26頁)内定取消の有効性
7:43 兼松アドバンスド・マテリアルズ事件(東京地判令和4・9・21労経速2514号26頁)内定取消の有効性
8:41 宣伝会議事件(東京地判平成17・1・28労判890号5頁)内定取消か内定辞退か
9:40 宣伝会議事件(東京地判平成17・1・28労判890号5頁)内定取消の有効性
10:38 宣伝会議事件(東京地判平成17・1・28労判890号5頁)内定取消の有効性
11:38 宣伝会議事件(東京地判平成17・1・28労判890号5頁)内定取消の有効性
12:36 宣伝会議事件(東京地判平成17・1・28労判890号5頁)内定取消による損害賠償請求
13:33 日本振興事件(大阪地判令和4・6・17労判ジャーナル130号38頁)採用内定の成否
14:32 日本振興事件(大阪地判令和4・6・17労判ジャーナル130号38頁)内定取消しの有無・違法性
15:28 ドリームエクスチェンジ事件(東京地判令和元・8・7労経速2405号13頁)内定取消の可否
16:27 ドリームエクスチェンジ事件(東京地判令和元・8・7労経速2405号13頁)労働契約用の地位確認請求の可否
17:25 ドリームエクスチェンジ事件(東京地判令和元・8・7労経速2405号13頁)中間収入の控除
18:19 学校法人東京純心学園(東京純心大学)事件(東京地判平成29・4・21労判1172号70頁)内定の成否
19:15 学校法人東京純心学園(東京純心大学)事件(東京地判平成29・4・21労判1172号70頁)内定の成否
20:11 学校法人東京純心学園(東京純心大学)事件(東京地判平成29・4・21労判1172号70頁)労働契約締結への期待権侵害 21:07 コーセーアールイー(第2)事件(福岡高判平成23・3・10労判1020号82頁)内々定による労働契約の成否
22:05 コーセーアールイー(第2)事件(福岡高判平成23・3・10労判1020号82頁)内々定取消しの不法行為該当性
23:05 フォビジャパン事件(東京地判令和3・6・29労経速2466号21頁)採用内定の成否
24:04 フォビジャパン事件(東京地判令和3・6・29労経速2466号21頁)労働契約締結への期待権侵害
25:03 World LSK事件(東京地判平成24・7・30労経速2154号24頁)
26:01 パソナ(ヨドバシカメラ)事件(大阪地判平成16・6・9労判878号20頁)労働契約の成否
27:00 パソナ(ヨドバシカメラ)事件(大阪地判平成16・6・9労判878号20頁)内定取消しの有効性
27:48 パソナ(ヨドバシカメラ)事件(大阪地判平成16・6・9労判878号20頁)就労条件整備義務
28:44 エスツー事件(東京地判令和3・9・29労判1261号70頁)内定取消しの不法行為該当性
29:36 エスツー事件(東京地判令和3・9・29労判1261号70頁)勤務への期待権侵害
30:29 エスツー事件(東京地判令和3・9・29労判1261号70頁)内定取消し等による損害
31:27 インターネット総合研究所事件(東京地判平成20・6・27労判971号46頁)内定の成否
32:25 インターネット総合研究所事件(東京地判平成20・6・27労判971号46頁)内定取消しによる慰謝料請求
33:24 東大阪市事件(大阪地決平成15・4・16労経速1838号18頁)公務員の地位と内定
34:20 FIRST DEVELOP事件(東京地判令和5・12・18LEX/DB25599748)内定辞退扱いの有効性
35:20 FIRST DEVELOP事件(東京地判令和5・12・18LEX/DB25599748)出勤拒否及び中間収入控除
36:19 FIRST DEVELOP事件(東京地判令和5・12・18LEX DB25599748)内定辞退扱いの不法行為該当性
37:17 損害賠償請求事件(津地判平成28・2・5LEX DB25542673)採用内定の成否
38:16 損害賠償請求事件(津地判平成28・2・5LEX DB25542673)誠実義務違反・期待権侵害による損害賠償請求
39:15 国立大学法人東北大学事件(東京地判平成30・4・12労判ジャーナル79号36頁)採用内定の成否
40:12 国立大学法人東北大学事件(東京地判平成30・4・12労判ジャーナル79号36頁)労働契約成立への期待権侵害
41:11 学校法人早稲田大学事件(東京地判令和4・5・12労判ジャーナル129号48頁)採用選考不合格者への情報開示・説明義務 42:09 学校法人早稲田大学事件(東京地判令和4・5・12労判ジャーナル129号48頁)
43:07 ケン・コーポレーション事件(東京地判平成23・11・16労経速2131号27頁)採用内々定取消しと損害賠償請求
44:07 アイガー事件(東京地判平成24・12・28労経速2175号3頁)内定の成否と入社前研修の法的位置付け
45:05 アイガー事件(東京地判平成24・12・28労経速2175号3頁)内定取消しに基づく損害賠償請求
46:04 アイガー事件(東京地判平成24・12・28労経速2175号3頁)内定辞退強要に基づく損害賠償請求
47:03 アイガー事件(東京地判平成24・12・28労経速2175号3頁)内定辞退に基づく損害賠償請求
48:00 アイガー事件(東京地判平成24・12・28労経速2175号3頁)不当訴訟に基づく損害賠償請求
48:55 損害賠償請求労働審判異議(カワサ)事件(福井地判平成26・5・2判時2239号141頁)内定の成否
49:50 損害賠償請求労働審判異議(カワサ)事件(福井地判平成26・5・2判時2239号141頁)内定取消しの不法行為該当性
50:49 株式会社ホープネット・日本インテリジェンス事件(東京地判平成22・11・2LEX DB25470727)内定の成否
51:41 プロトコーポレーション事件(東京地判平成15・6・30労経速1842号13頁)内定取消しの不法行為該当性
52:40 新日本製鐵事件(東京高判平成16・1・22労経速1876号24頁)内定の成否
53:37 かなざわ総本舗事件(東京高判昭和61・10・14金融商事判例767号21頁)雇用契約の成否
54:32 かなざわ総本舗事件(東京高判昭和61・10・14金融商事判例767号21頁)契約締結上の信義則
55:31 インフォミックス(採用内定取消し)事件(東京地決平成9・10・31労判726号37頁)内定取消の成否
56:30 インフォミックス(採用内定取消し)事件(東京地決平成9・10・31労判726号37頁)地位保全・賃金支払い
57:24 わいわいランド(解雇)事件(大阪高判平成13・3・6労判818号73頁)契約締結過程の過失
58:20 ユタカ精工事件(大阪地判平成17・9・9労判906号60頁)雇用契約の成否
59:18 ユタカ精工事件(大阪地判平成17・9・9労判906号60頁)契約締結上の過失
1:00:17 B金融公庫事件(東京地判平成15・6・20労判854号5頁)採用内定の成否
1:01:16 B金融公庫事件(東京地判平成15・6・20労判854号5頁)採用内定への期待権